Az Európai Innovációs Tanács projekt- és vállalati portfóliójában, valamint az Európai Unió innovációs ökoszisztémájában az összes tehetség – és különösen a női tehetségek- rendelkezésre állásának javítása érdekében, valamint a ScaleUp Europe ajánlásainak megfelelően az Európai Innovációs Tanács innovációs nemi és sokszínűségi index kidolgozására vállalkozik. Ennek révén egységes módszertan és definíciók alapján, az egész Európai Unióra kiterjedően gyűjtött adatok és következetes információk biztosíthatók az EIC, valamint más befektetők és finanszírozó testületek számára. Ezzel összefüggésben a téma keretében multidiszciplináris konzorcium támogatására kerül sor, különösen a következő tevékenységek megvalósítása céljából:

• elfogadott definíciókon és mutatókon alapuló, a kis-és középvállalkozásokra, az induló vállalkozásokra valamint az innovációs befektetési szereplőkre Európa-szerte egyaránt alkalmazható kísérleti innovációs nemi és sokszínűségi index kidolgozása,

• megbízható és robusztus adatok releváns forrásainak azonosítása,

• módszertanok kidolgozása és adatgyűjtés lebonyolítása a hiányzó adatok pótlása érdekében,

• az első kísérleti nemi és sokszínűségi index implementációja a különböző forrásokból származó rendelkezésre álló adatok, adott esetben további adatgyűjtés keretében összegyűjtött adatok felhasználásával,

• ajánlások megfogalmazása az index további fejlesztése és implementációja vonatkozásában,

• a projekt eredményeinek disszeminációja és népszerűsítése a befektetők, a döntéshozók és a szélesebb innovációs ökoszisztéma körében.